公司名称

北京天景隆软件科技有限公司

项目名称

管理咨询

需求描述

岗位职责：

1全面负责公司内部的人才招聘工作；

2根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总

岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

3、协助上级完成需求岗位的职务说明书；

4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有

效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才

信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司

的用人需求；

5、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；

6、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试

名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试

（笔试）考核，出具综合评价意见；

7、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开

展及考核结果符合岗位要求；

8、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完

成录用通知；

9、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站

的信息沟通

任职要求：

1、大专及以上学历，人力资源专业及考有人力资源管理师证书的优先考虑；

2、熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑；

3、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有相关工作经验者优先考虑；

4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力，有团队协作精神；

5、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；