公司名称

亚宝药业

项目名称

HR

需求描述

工作职责：

1.负责人力资源相关各项系统的日常管理和数据维护、系统权限管理和后台配置管理工作。包括金蝶、、招聘系统、培训系统、微信公众号平台的日常数据维护；

2.处理人力资源相关系统及流程问题，解答公司内部员工对系统操作疑难问题并给予正确的指导和操作；

3.负责人力资源系统与其他系统间的对接，提供人力资源相关数据；

4.对接外部供应商、并保障其安全、有序的运行；

5.完成人力资源总监交给的其他工作。

任职资格：

1.本科以上学历，信息管理或计算机等相关专业；

2.1年以上工作经验，熟悉人力资源管理主要模块工作流程；

3.至少一年有s-HR、ERP、OA、招聘、培训等其中一种系统的实施管理经验；

4.具备一定的项目管理能力，项目控制和推动能力，有一定的数据统计及分析能力；