提升自己，做一个优秀的程序员

随着互联网时代的飞速发展，越来越多的人投身于软件开发行业，大家都称他们为程序员，或者码农。

这些程序员的水平也是参差不齐的，有些人从比较好的学校毕业，水平却一般般；有些人从一般般的学校毕业，但是水平很高，他们也付出了比其他人更多的努力；还有些人，不管是好学校还是差学校，毕业了都跑去培训班培训了，出来的也是良莠不齐的。

作为程序员的你是否也想过，同为程序员，为什么别人比你优秀？今天小编就来给你说几招让作为程序员的你提升的办法，希望能让你的程序员生涯上一个小台阶。

不要吝啬投资自己

和朋友一起吃一顿饭大概人均几十或者百把块钱，基本上我们都很随意，觉得还好，消费得起。但是每当我们去买书或者去买一些优质的视频教程的时候，很多人会觉得很贵，甚至不太愿意出这个钱。

的确，技术类书籍都很贵，动不动就50-100的，但是对自己的提升，就永远不要吝啬投资。网上很多的免费视频教程，免费的教程有两个特点：一是入门的，二是质量不高的。但是要想真的提升自己，这些入门的教程是不够的，网上有些收费的教程确实不错，买几个视频跟着认认真真学习，收获一定是你意想不到的。现在是知识付费的时代，入门资料一大堆，真正能提升自己水平的东西，哪怕花点钱，给自己投资永远是稳赚的生意。不要在乎那点钱。你和别人的差距，往往真的就是这一两百、两三百块钱给拉开的。因为知识创造的价值要比这几百块钱来的更猛。

站在巨人的肩膀上

在开发的时候，会遇到一些功能上的东西要实现，如果开发经验丰富，基本知道用什么技术去实现，但是对于开发经验不足的朋友来说，首先不要想着自己去造轮子，除非是非常冷门的一些技术，否则绝大多数现在互联网上都有了较多的解决方案，我们可以用来参考改进。软件开发，说的诙谐一点，就是Copy+改。因为工作不是学习，它是有Deadline的。

还有一点，开发一般都会有很多类库，同一个功能可能有多个类库都可以实现。我们在实现某个功能的时候也是，如果能够选择一个很好的开源类库，那么必将是事半功倍，不管是从效率和稳定性上来说，都比我们自己实现要好得多。所以我们要站在巨人的肩膀上。

了解数据结构和算法

数据结构和算法就是所谓的心法。现在好多面试也会问这些东西，特别是针对于应届生，不管你是本科还是硕士，基本上数据结构和算法的东西是必问的，如果你还不知道什么是二叉树、什么是快速排序，如果你还不知道什么是时间复杂度的话，那么确实要给自己充充电了。

用熟练一款开发工具

选择一款好的开发工具很重要，不仅提升开发效率，最重要的，是你的心情好了，心情一好，干什么都来劲。

写代码要规范

先来看看下面这种代码：

Integer index=0;

if(s_user.getNum()==0){

  redisUtil.setInfo(s_user,0,-1);

}

这几行代码没有任何意义，只是举个例子而已。但我们换一个写法就会变成下面这样：

Integer index = 0;

if(null != sUser && 0 == sUser.getNum()){

  redisUtil.setInfo(sUser, 0, -1);

}

不管是空格上，还是命名规范上，甚至是空指针异常上，这些都是举个小例子，我们写代码一定要规范，这也是一个人有没有一个良好的习惯和态度的体现。最起码，可能你同事也会看你代码，请善待同事，程序员何苦难为程序员。

不停地给自己充电

我们不能一直啃老本，干软件这一行，技术更新非常快，今年上半年学的技术，估计下半年就有了新的版本，我们要一直不停地给自己充电，不停地学习。哪怕是不停地总结自身不足，也比停滞不前要好，最起码自己没闲着。

我们还要有一定的忧患意识，公司每年都会输入新的年轻血液，有初学者，也有牛逼人物，我们不要让雇主逼着自己去学习，自己要有主动充电意识，这样才不会被周围的人给超越，才不会给后来者给超越。但是这都不是最根本的原因和出发点，最根本地，还是为了提升自己的能力。

计划、坚持与执行力

一个优秀的人都应该是好的时间管理者，不管我们现在的能力如何，如果我们能合理地安排时间，分清主次，步步为营地去执行，坚持下来，我们肯定能收获很多，而且进步很快。

坏习惯养成很简单，好习惯养成很难，但是不管哪个，养成之后，都是蝴蝶效应。是良性循环还是恶性循环，就看自己了。

放低自己的姿态

任何人都是从0开始往上爬的，你的背景好，可能快一点，别人差点，可能就会慢点，但是这不能说明别人就不够努力，我很佩服那些先天条件差，但是却非常努力地想要提升自己的人，这样的人也会有很多大牛愿意给这些人帮助。

所以，如果哪天，我们牛逼了发达了，一定不要趾高气昂。人，不能有太多的棱角。这个社会，还是要靠朋友的。善待周围的朋友，放低自己的姿态，是对别人的一种尊重，同时，也是自己修养的体现。它也是决定一个人能否成功，能走多远的关键因素之一。