公司名称

大连智桥科技有限公司

项目名称

管理咨询

需求描述

岗位职责：

1. 确定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；

2. 建立，维系并不断拓展招聘渠道，熟练使用三大招聘网站（智联、猎聘、51JOB），展开内部推荐与外部推荐，以及相关技术论坛、技术群组（QQ、微信）；

3. 独立负责人才招聘工作，灵活高效的完成简历检索与筛选，邀约、面试等招聘过程中的每个环节，及时满足公司的人才需求；

4. 负责招聘信息动态更新，定期进行周报，月报汇总及竞争对手数据分析报告的制作与评估；

5. 负责公司员工入离职、转正、调岗换岗等手续的办理；

6. 员工纸质档案管理，电子人力资源数据档案库的建立；

7. 负责部分新员工入职培训，对新员工进行企业文化、组织架构、相关人事制度及薪酬福利等方面培训；

8. 负责合同的签署，签证办理等事宜

9. 完成其他相关工作或任务。

任职要求：

1. 本科及以上学历，人力资源相关专业；

2. 年龄26至40周岁，三年以上人事相关工作经验；

3. 熟悉招聘渠道，接受过人力资源管理相关知识培训；

4. 思维敏捷，善于交际与沟通，具有敏锐的洞察力，协调能力，可独立承担招聘工作；

5. 日语N1以上，能够熟练运用常用办公软件。